栽好梧桐樹，引得鳳來?xiàng)��?月13日上午，洋河股份博士后科研工作站新進(jìn)站博士后開題報(bào)告會(huì)在洋河股份辦公大樓舉行。天津科技大學(xué)教授肖冬光、南京醫(yī)科大學(xué)教授李磊、江南大學(xué)教授史勁松、國家酒類品質(zhì)與聯(lián)合研究中心主任王德良、宿遷市人力資源和社會(huì)局專技處劉華倫等專家學(xué)者聚首洋河，共同為洋河股份未來研發(fā)方向把脈，洋河股份副總裁、總工程師周新虎，技術(shù)中心總經(jīng)理陳翔出席會(huì)議。

　　周新虎在致辭中表示，長久以來，白酒釀造被認(rèn)為是傳統(tǒng)技藝傳承性產(chǎn)業(yè)，伴隨著現(xiàn)代技術(shù)向傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)輻射，白酒科技創(chuàng)新得到了飛速發(fā)展，科技成果不斷反哺于產(chǎn)品品質(zhì)和品牌創(chuàng)新，為白酒產(chǎn)業(yè)發(fā)展與進(jìn)步作出了重要貢獻(xiàn)，未來科技創(chuàng)新必將賦能釀酒傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，更多好產(chǎn)品的打造必將被賦予更多的科技創(chuàng)新元素。

　　軟實(shí)力再加碼，兩名新進(jìn)站博士后開題

　　開題報(bào)告會(huì)上，郝飛克和柴麗娟兩位新進(jìn)站博士后進(jìn)行了匯報(bào)。評(píng)審專家組一致認(rèn)為，兩項(xiàng)課題立足企業(yè)發(fā)展需求，創(chuàng)新性強(qiáng)，目標(biāo)要求明確，設(shè)計(jì)方案可行，預(yù)期的研究成果對(duì)解決企業(yè)個(gè)性化需求和行業(yè)共性問題具有重要理論意義和應(yīng)用價(jià)值。

　　此次博士后研究選題，以成果應(yīng)用為導(dǎo)向，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研用一體化，以技術(shù)前沿為據(jù)點(diǎn)，助力科技創(chuàng)新特色化。博士后人才引進(jìn)后，組成了企業(yè)合作導(dǎo)師、高校合作導(dǎo)師、博士后及公司團(tuán)隊(duì)組成的課題組，在人才方面優(yōu)勢互補(bǔ)、相互促進(jìn)，形成了“引進(jìn)一個(gè)，影響一批，帶動(dòng)一片”的人才培養(yǎng)效應(yīng)。

　　業(yè)內(nèi)人士表示，洋河股份博士后科研工作站新進(jìn)站博士后開題報(bào)告會(huì)的順利舉辦，既體現(xiàn)了 “超常規(guī)、大力度、持久性”做好人才引進(jìn)工作，搭建更加開放的引才、聚財(cái)、育才平臺(tái)的強(qiáng)音；也體現(xiàn)了抓人才工作的決心和力度，展示了博士后科研工作站人才引進(jìn)、培養(yǎng)的創(chuàng)新性與創(chuàng)造性，這將為洋河股份科技軟實(shí)力的提升起到積極的推動(dòng)作用。

　　“四個(gè)創(chuàng)新”政策，筑牢高層次人才之巢

　　科技發(fā)展人才驅(qū)動(dòng)，高層次人才是領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、打造企業(yè)核心競爭力的總引擎，是優(yōu)化人才整體結(jié)構(gòu)、贏得未來發(fā)展的生力軍和中堅(jiān)力量。洋河股份始終將人才引進(jìn)與培養(yǎng)列為“一號(hào)工程”，高度重視博士后科研工作站的運(yùn)行、管理，并以博士后科研工作站為依托開展高端人才引進(jìn)工作。洋河股份針對(duì)高層次博士后人才的引進(jìn)制定了“四個(gè)創(chuàng)新”政策，為高層次人才鳳棲洋河筑牢了之巢。

　　一是政策制度創(chuàng)新。制定博士后導(dǎo)師合作制和博士后“出站不離企”合作研發(fā)制，與博士后科研團(tuán)隊(duì)建立長久、穩(wěn)固的合作共研關(guān)系。

　　二是引進(jìn)模式創(chuàng)新。創(chuàng)新性構(gòu)建“企業(yè)需求，高校出人”的博士后引進(jìn)創(chuàng)新模式，引進(jìn)適合公司發(fā)展需求的高層次人才。

　　三是培養(yǎng)模式創(chuàng)新。積極開展進(jìn)站博士后交流計(jì)劃，提高在站博士后資助標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化等舉措，提升科技研發(fā)視野，豐富配套資源。

　　四是管理體系創(chuàng)新。積極推進(jìn)管理體系及平臺(tái)創(chuàng)新，發(fā)揮公司主體作用，構(gòu)建了一整套行業(yè)影響力更大、資源整合能力更強(qiáng)、運(yùn)行效率更好的博士后創(chuàng)新體系。

　　下一步，洋河股份將進(jìn)一步將博士后工作站與公司技術(shù)研發(fā)緊密結(jié)合，為博士后工作站的作用發(fā)揮提供更廣闊平臺(tái)，發(fā)揮好博士后科研工作站在科研、人才引進(jìn)與培育等方面的積極作用，做好“引進(jìn)來，留得住，用起來，見實(shí)效”工作。（來源：TIG商業(yè)通訊）